Catanduvas, 28.9.15 – Em momentos de dificuldades, a qualificação profissional é o primeiro item a compor um planejamento e execução de inovações nas empresa para se diferenciar no mercado e oferecer um serviço de mais qualidade e com valor competitivo. Com essa finalidade que o Sest Senat Catanduvas realizou com os empresários do transporte da região, no auditório da CDL da cidade, uma reunião estratégica de negócios. O gerente da Unidade, Gelter Ferreira, apresentou aos empreendedores os projetos em andamento como os que criam novos cursos para aprimorar a formação profissional e as perspectivas para o futuro. Na ocasião foi lançado o desafio de ampliar as ações do Senat e dobrar o numero de alunos atendidos.
As mudanças ocorrem quando empresa adota uma postural global de inovação, usando as ferramentas certas. Por isso, Ferreira reforçou também a necessidade de participação e apoio à Unidade, “o grupo de melhoria deve ser atuante e presente em todas as ações do Sest Senat.” As organizações empresariais devem ser as primeiras a incentivar a qualificação profissional de seus colaboradores, de seus dependentes, bem como usar os serviços sociais como de odontologia, fisioterapia, de nutrição e atividades educativas do trânsito, meio ambiente e de cidadania.
Ferreira também mostrou os resultados do Sest Senat Catanduvas que no primeiro semestre de 2015 teve crescimento de 25% nos serviços oferecidos; aumentou em 50% a ofertas de cursos e reduziu o numero de faltas na área da saúde. Também implantou o Programa de Direcionamento Estratégico, que prevê investimentos para reestruturação da Unidade deste o lay out ao foco.
Foco no negócio e preparação motivação da equipe para vencer a crise
Na segunda etapa do encontro, os empresários participaram de palestra, O Novo Desbravando Oportunidades, proferida pelo especialista da empresa Zucchi Educação Coorporativa, Clairto Zucchi, que afirmou a função de liderar dos empresários nos momentos mais difíceis e focar no negócio, em especial em motivação e preparação da sua equipe e em novas possibilidades de atuação. “Crise é momento de oportunidade, sempre vamos ter barreiras e nosso desafio é sobrepor cada uma delas”, destacou ele.
Esse trabalho do Sest Senat faz parte do programa de melhoria continua da Instituição que consta no Planejamento por Direcionamento Estratégico (PDE). O gerente anunciou que que até dezembro estão programados mais dois eventos com empresários, um em Catanduvas e outro em Joaçaba.
Os convidados conheceram a equipe do Sest Senat Catanduvas e os relatórios de cada colaborador de acordem com a sua produção dos últimos anos. “Assim essa foi uma forma de valorizar o trabalho de cada um e dar a dimensão do número de atendimentos e a importância do Sest Senat na região.
Ressalta Gelter Ferreira que o município de Catanduvas e toda região, atendida pela Unidade, é muito próspero e organizado com associações, sindicatos, cooperativas de transporte da região. Por isso, entende que seu papel de gestor é de grande responsabilidade porque deve responder com agilidade e com qualidade aos anseios dos usuários e colaboradores do Sest Senat. E assim atender também as diretrizes do o Conselho Regional do Sest senat Santa Catarina, presidido por Pedro José de Oliveira Lopes, na missão de oferecer a continua melhoria dos serviços.
O gerente Gelter Costa Ferreira é Administrador de empresas, assumiu o Sest Senat Catanduvas no dia 18 de março de 2015. Está há 16 anos na instituição. Iniciou uas suas atividades em 1998 como Instrutor na Unidade de Florianópolis onde também exerceu a função de Técnico de Formação Profissional. Foi gerente da unidade do Sest Senat de Itajaí e durante seis anos trabalhou em outras atividades retornando para o Sest Senat em 2011 como coordenador de Desenvolvimento Profissional de Chapecó até março deste ano. Fonte: JP/Imprensa Fetrancesc/Sest Senat. Fotos:Divulgação Sest Senat.
